解除管控公告格式范文范本 解除管控公告格式范文范本怎么写(6篇)

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关于解除管控公告格式范文范本一

身份证号：__________

乙方(原债权受让人)：__________

身份证号：__________

甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》等法律法规，经充分协商一致，就解除双方原债权转让协议事宜，达成本协议。

一、 解除转让标的

1.甲方与乙方于_______年_______月_______日达成债权转让协议，协议约定甲方将自己在______________公司享有的债权人民币_______元(大写：__________人民币壹拾万元整)转让给乙方。现经过甲乙双方的充分协商，双方一致同意解除该_______元(大写：_____________元整)的债权转让协议，乙方将该_______元(大写：________________元整)的债权返还给甲方，由甲方继续行使对______________公司享有的债权债权人民币_______元(大写：________________元整)。

2.甲方、乙方均承诺前款所述原债权转让协议情况属实。

3.甲方、乙方均同意按本协议约定解除原债权转让协议。

二、解除债权转让安排

1.本协议签订后，甲方、乙方的原债权转让协议立刻被解除：

2.乙方应配合向甲方出具授权手续，配合提供与该债权相关的材料、证据，向债务人发出债权转让通知。债权催收、履行中有需要乙方配合的，乙方应予配合。

3.如本协议签订后，如债务人向乙方支付全部或部分款项(无论是通过强制执行、自行履行等任何途径)，则乙方应在三个工作日内全部支付给甲方。

4.原债权转让协议解除后，甲方有权自行处分该债权，乙方不作干涉。

5.原债权转让协议解除后，无论甲方最终是否获得债务人偿还债务，或者部分偿还，均不影响本合同的有效性;本合同另有约定的除外。

四、违约责任

双方同意，如果一方违反其在本协议中所作的陈述、保证、承诺或任何其他义务，致使其他方遭受或发生损害、损失、索赔、处罚、诉讼仲裁、费用、义务和/或责任，违约方须向另一方承担违约责任，并作出全面赔偿。

五、生效及其他

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.对本协议所作的任何修改及补充，必须采用书面形式并由双方签字盖章。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

签署时间：___________年 _____月 _____日

甲方(签章)：__________

联系方式：__________

地址：__________

乙方(签章)：__________

联系方式：__________

地址：__________

关于解除管控公告格式范文范本二

甲方：上海 有限公司

乙方：___(要有基本情况)

甲、乙双方于______年____月____日签订了年月(或无固定)期限劳动合同，现由方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议：

一、解除劳动合同的日期为：______年____月____日;

二、方支付方经济补偿金(违约金)元;

三、其他 ;

四、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方公章后生效;

五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方： 有限公司 乙方(签字)：

法定代表人或委托代理人：身份证号：

______年____月____日______年____月____日

关于解除管控公告格式范文范本三

甲方：

乙方：

甲乙双方于______年____月____日签订为期______年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下：

1、自______年____月____日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止。

2、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为______元，差旅费、交通费、手机费等费用合计______元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币______元。(税前)甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

4、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至______年____月____日止。

5、甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。

6、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

7、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金______元。

8、甲乙双方之间无任何竞业限制协议，合同解除后，乙方无需履行任何竞业限制义务。

9、乙方自愿放弃其他所有诉求。

10、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定，双方之间不再存在其他任何劳动争议。

11、此协议书一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙双方各持一份，另一份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。

甲方(签字或盖章)：

乙方(签字或盖章)：

年 月 日

关于解除管控公告格式范文范本四

甲方：___________有限公司

乙方：____________

为避免纠纷和明确各自的责任，甲乙双方就解除合同事宜经充分协商一致，达成以下协议：

一、甲乙双方同意解除于_____________年__________月__________日签订的《劳动合同书》。

二、甲方保证在办理交接手续时，可将属乙方个人财产资料，全部移交乙方，不作任何保留。

三、原合同解除后，乙方不得宣称或利用甲方及甲方成员的名义或者相似名义，从事任何业务及任何损害甲方声誉和利益的行为。

四、甲方应对以下行为给乙方造成的全部损失负损害赔偿责任：

(一)在原协议解除后，如果乙方宣称或利用甲方及甲方成员的名义或者相似名义，从事任何业务及任何损害甲方声誉和利益的行为。

(二)其他，在原协议解除后损害甲方利益的行为。

五、本合同书自甲乙双方签字、盖章之日起生效;原交接手续已经办理完毕的，自交接手续办理完毕之日起即生效。

六、本合同书一式二份，甲乙双方各持一份，二份具有同等法律效力。

七、签约地点：_______________

甲方(签章)：_______________

乙方(盖章)：_______________

法定代表人(签章)：____________________

_____________年__________月__________日

关于解除管控公告格式范文范本五

甲方：xx

乙方：xx

身份证号：xx

通讯地址：xx

甲乙双方经协商一致同意解除劳动合同。现双方就解除劳动合同及解除劳动合同经济补偿等相关事宜经平等协商，达成如下协议：xx

一、经甲方提出，乙方同意，双方于 __年 __ 月__日协商一致解除劳动合同。

二、经甲乙双方一致同意，甲方一次性向乙方支付甲方依法应支付的全部款项，包括但不限于解除劳动合同经济补偿，乙方在职期间的工资、加班费、未休带薪年休假工资、社会保险、住房公积金及其他全部福利等，共计人民币__元(大写：_元)（以下简称“上述款项”）。

三、甲方于__年 __月__ 日前支付上述款项，乙方应于__月__日前，按照公司规定完成工作交接并办理完毕相关解除手续。如乙方截止__月__日未完成工作交接及解除手续，支付日期顺延至完毕之日。

四、甲方支付乙方工资至__年__月__日；缴纳社会保险及住房公积金至__年__月。

五、乙方确认知晓法律法规的相关规定，在自愿的基础上，认可在双方签署本协议书后，双方结束基于劳动关系产生的权利义务关系，双方再无任何争议，乙方不再提出以甲方为相对方的仲裁或诉讼，亦承诺不会再通过投诉、举报等方式向甲方主张本协议约定的事项。

六、乙方保证不对外透露本协议所涉内容，否则，如给甲方造成损失，由乙方承担，甲方保留追偿的权利。

七、乙方协议解除劳动关系后，其档案（含组织关系）移交其户籍所在地。

八、本协议一式二份，具有同等法律效力，自双方盖章或签字之日起生效。

甲方（盖章）xx

乙方(签名)xx

xx年 月 日

关于解除管控公告格式范文范本六

甲方：__________

乙方：__________

根据《中国华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。现经甲乙双方当事人协商一致，就解除劳动合同和解除劳动合同的经济补偿达成协议如下：

1、经甲乙双方共同协商同意，并签定《协商解除劳动合同协议书》，约定于__________年__________月__________日解除劳动合同关系。

2、乙方自签定《协商解除劳动合同协议书》后，承诺在签定协议书后的当天内按公司规定办理完毕离职交接手续。

乙方于__________年__________月__________日入职，在公司工作__________天，依据相关法规规定，给予乙方经济补偿标准和具体金额为：

（1）依据相关法规定，支付给乙方1个月的工资，合计金额：__________元（大写__________元整）。

（2）乙方于__________年__________月__________日前办理完毕一切离职手续，在__________年__________月__________日公司发薪时，已经将补偿金和__________月份的薪资一并结清。

（3）乙方离职甲方实际还应扣除乙方应承担__________年__________月__________日的社会保险费用和公积金的个人部分、乙方个人所得税部分。

三、此经济补偿涉及工作期间的所有劳资权益含合同、工资、休息休假、补偿、加班等。双方费用已结清，无任何劳资纠纷。同时本协议经双方签字（盖章）后即表明双方在劳动关系期间的各项权利义务已经全部结清，不存在任何劳动争议事项。

四、本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字（盖章）后生效。

甲方（盖章）：__________乙方（姓名）：__________

签字：__________签字：__________

日期：__________年__________月__________日日期：__________年__________月__________日

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