岗位等级工资制

问题补充：

题目类型：[名词解释] 岗位等级工资制

答案：

参考答案: 岗位等级工资制是根据劳动条件、技术要求、劳动责任等要素的差异对劳动岗位进行分类，并在同一岗位内部按技术复杂程度划分等级，从而确定员工工资收入的一种基本工资制度。

试题难度：★★☆

参考解析： 暂无解析

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