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公司介绍

伊莱特发布智能炒菜机，自动炒菜，解放双手，为年轻妈妈提供轻松愉悦的烹饪体验。依托于差异化的智能产品

招聘岗位

一、安全工程师 1人 (面议) 6-8K

岗位职责

1.负责事业部内7S现场及消防安全管理，有清晰的车间生产布局规划的概念。2.处理工伤事故，以及其他应急事件处理。3.员工安全培训工作。4.职业危害人员岗前、中、后体检安排。

任职要求

年龄要求：25-35 岁

1、大专以上学历，具备良好文字编辑能力，熟练使用office办公软件2、相关工作经验2年以上3、有安全职业资格证书人员优先

二、生产计划员 1人 4.5-6K

岗位职责

1、根据客户订单需求安排生产计划；2、负责生产计划的综合平衡工作，合理安排，提高生产效率，确保交付；3、负责生产订单的评审、生产各环节的进度物料供应、工艺组织布置，品质状况跟踪落实、依据生产计划的完成情况，合理调整生产计划达成出货要求；

任职要求

年龄要求：18-35 岁

1、高中以上学历；2、生产计划管理3年以上；3、熟悉运用各计划的制定方法、熟悉使用办公软件、ERP系统

三、人事主管 1人 (面议) 6-8K

岗位职责

一、招聘与配置1、根据公司的人力资源战略规划，主导各部门定岗定编，审核各部门的招聘需求，制定招聘计划，按照计划开展人员的招聘工作；2、开拓、完善各种招聘渠道，满足各部门的用人需求；3、定期分析输出招聘配置的工作报告。二、主导处理企业员工关系1、统筹公司员工入离职、转正、异动、晋升，员工福利等人事关系的工作；2、按照国家相关的政策法规，主导处理员工关系，受理并参与员工与公司的劳动纠纷或争议的调查、善后处理和补偿，维护公司与员工的合法权益；3、离职面谈、员工座谈会、员工活动的开展等工作；4、主导企业价值观考核，开展企业文化系列活动。三、培训与开发1、根据公司人力资源规划，建立人才梯队，制定并执行人才培养/培训计划；2、不断创新培训开发工作，制定符合企业可持续发展的培训目标，提高企业的竞争力。3、定期输出培训开发工作的报告。四、人事综合类工作，高效准确完成人事综合工作。

任职要求

年龄要求：25-35 岁

1、人力资源等相关专业本科学历；2、两年以上人事主管工作经验；3、熟悉人事工作流程；4、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。

四、工业设计师 2人 (面议) 5.5-8K

岗位职责

1、负责产品造型设计，样板确认和跟进产品开发事项2、了解产品各种材料和工艺实施的标准要求，受过专业的美术基础培训和设计能力3、善于学习和创新，对新知识、新科技、新动态、新时尚始终保持敏锐的洞察力4、熟悉PS、AI、CDR、Autocad等平面设计软件，以及Keyshot、Rhino、ProE等3D建模渲染软件5、能独立完成产品造型设计方案，有良好的设计感觉和颜色感觉6、具有良好的手绘草图能力；平面设计能力；界面UI设计能力

任职要求

年龄要求：25-30 岁

需工业设计专业毕业，从事过小家电产品造型设计2年工作经验以上1、了解产品各种材料和工艺实施的标准要求，受过专业的美术基础培训和设计能力2、善于学习和创新，对新知识、新科技、新动态、新时尚始终保持敏锐的洞察力3、熟悉PS、AI、CDR、Autocad等平面设计软件，以及Keyshot、Rhino、ProE等3D建模渲染软件4、能独立完成产品造型设计方案，有良好的设计感觉和颜色感觉5、具有良好的手绘草图能力；平面设计能力；界面UI设计能力

五、PE工程师 1人 6.5-8K

岗位职责：1、 负责工厂内部工艺导入/工艺优化/IE优化等系统工作2、 负责参与新项目电路板可制造性评审3、 负责协助完成新项目电路板首板的样机制作与可制造性评估4、 负责进行研发设计的验证实验（产品基本性能测试）5、 负责产品技术文件输出（试产资料、SOP等）6、 负责制程产品异常（性能）的分析以及提出改善措施，并组织落地有效执行。

任职要求

年龄要求：25-38 岁

1、 自动化/工业工程/电子类等相关专业优先；2、 2年以上电子行业工艺改善/IE优化相关工作经验；熟悉PCBA和组装工艺流程，熟悉SMT流程及电子产品测试项目流程，有小家电电路板生产工艺懂电路分析优先3、肯吃苦，具有为生产一线服务的工作意识，有良好的沟通协调能力，良好的团队合作精神等；

福利待遇

五险

联系方式

联 系 人：陈小姐

联系电话：0760-28115874

工作地址：中山市东凤镇永益工业区（轻轨桥旁）

注：联系应聘时请说明来自“中山招聘信息网”公众号。

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