许多人都有过辞职的想法，但辞职前，你一定要看看这篇文章
每个人在工作的总会遇到各种各样的问题，所以很多人在公司工作压力巨大不想要继续面对的时候或者是公司对你的回报不够的时候，你可能就会萌发辞职的想法，想着自己要休息一段时间，然后再开始，很多人往往都没有顾虑到后果，都是直接裸辞，也没有找好下家公司，但是这样真的好吗？
1.首先判断这份工作是否合适？
我们可以从以下这几点判断。首先是自己是否感兴趣，只有自己感兴趣的工作，才可以做得顺心。其次是自己是否擅长，擅长的工作，能力发挥得更全，心情也会更舒畅。最后是职位所需要的能力，自己是否具备。能力包括，硬性和软性，硬性的可能不适合，如有些岗位需要几个空间能力，色彩方面的能力，软性的是可以学习得到。
2.应不应该辞职的问题？
可以从这几个方面来分析。首先对个人的提升和发展是否有帮忙。平台怎么样？老板是靠能力上位的，还是靠投机上位的，这些都是对你的发展和能力的提升有一定的影响。其次薪资福利是否到位。生存是基本的需求，而还要考虑到时间成本和综合的福利，如果你说你的工资2000多，而其他的福利非常到位，且有发展空间，那就不好说了。最后这份工作，你做得是否身心愉悦，如果做得每天都是负能量，都不爽，那么是应该考虑一下。
3.一定要找到下一家公司才能辞职吗？
个人建议，不要冲动裸辞。当然，如果口袋很有钱，可以忽略第一条。如果辞职，你要考虑到如果一个月没找工作，你断了经济收入来源怎么办！万一两个月还没找到工作，你的衣食住行又怎么解决！难道开口向家里要钱？虽然说现在人们越来越习惯于透支消费，毕竟有支付宝，有信用卡，但是这种透支消费是无法长久的。
一个人在社会上必须要有一个详细的规划，因为在踏出家门的那一刻我们就应该承担起自己的责任了，不能再事事都依赖父母和朋友。所以辞职都是需要进行严格的分析，不要裸辞！
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