河南省洛阳市医学院校毕业生特招224人，考生可登陆洛阳市卫生健康委员会官网报名，报名时间为8月29日9:00---9月8日17:00，笔试时间、地点以准考证为准，笔试成绩请考生注意登陆洛阳市卫生健康委员会网“公示公告”栏查看。#河南##洛阳##事业单位招聘#
今天（6月15日）下午，本人从西工区御博路经过时，发现一辆新能源汽车后窗上的几行大字非常地引人注目！
各位可以看到，上面写着“合规网约车司机招募，月入8000——15000”的字样。我觉得吧，如果招聘方真能兑现承诺的话，那这个工资水平在洛阳市绝对算是高薪了！
请大家说一说，如今在洛阳市开网约车能否有这么高的收入呢？[呲牙]
#洛阳头条#
好消息！
明天起，郑州港区富士康招工政策：洛阳户籍员工不需要查询核酸报告，我要聘洛阳籍员工无需上传核酸报告
员工到现场面试进行抗原快筛，抗原异常则无法面试！请知悉
#头条创作挑战赛##头号周刊#
洛阳公安局公开招聘300名辅警，这可是天大的好事啊，一次招聘这么多，我也忍不住来吃瓜了。
刷到视频，8月29日9：30-8月31日17：30，可以从官网报名，竞聘洛阳市辅警，这次招聘名额挺多。
咱也不知道是怎么回事，一次招聘这么多。不过这也是好事啊，毕竟机会难得，有意向的友友们可以去报名吧。
都说金三银四，可是今年洛阳找工作怎么这么难？[酷拽]
有28岁的本科小姑娘被嫌弃年龄大的！[打脸]
有苦苦寻找双休一个月没有结果的！
有招聘启事上写着工资4000，其实是底薪2000的！[打脸]
有一大堆文化传媒公司，具体不知道是干嘛的！[打脸]
为什么呢？我们都是普通人，不抬杠，是今年的疫情影响了大环境？影响了经济活力吗？洛阳生活成本低，但是相对来说机会真少。
#洛阳# #洛阳身边儿事#
#洛阳24小时# 【这场盛会今天开幕，洛阳招聘岗位超5000个】23日上午，第四届中国·河南招才引智创新发展大会在郑州国际会展中心开幕，洛阳市组团参加大会。
本届大会由河南省委、省政府，欧美同学会（中国留学人员联谊会），中国博士后科学基金会主办，以“广聚天下英才，助力中原出彩”为主题，是一次高规格、大规模的招才引智活动。
大会锚定“打造全国新高地”，聚焦“创新发展”主线，围绕重大关键技术需求、战略性新兴产业发展、重点创新平台建设等重大战略目标，面向海内外延揽一批高层次、创新型、引领型人才（团队），着力推动一批高质量人才项目合作和创新创业项目落地。
开幕式上，洛阳市共有153家单位组团参加。当天，高端人才（项目）对接洽谈会同步举办，现场共设1644个展位，参加招聘单位1450家，提供岗位需求5万多个，其中洛阳设展位153个，岗位需求超过5000个。
洛报融媒记者在现场看到，洛阳招聘专区人流如潮，“青年友好型城市”宣传语和两名“唐宫小姐姐”不仅吸引大批求职者投递简历，还吸引众多参会嘉宾和求职者合影“打卡”。
洛阳市人力资源和社会保障局有关负责人介绍，洛阳此次带来的5000多个岗位中，事业单位岗位接近1000个，涉及教育、卫生、文物等系统，主要引进高层次人才、急需紧缺人才和特殊专业人才。另有117家洛阳优质企业参加招聘活动，涉及先进装备制造、特色新材料、新能源、电子信息、高端石化、文化旅游、生物医药、科技服务等十大重点产业，提供岗位4000多个。在这些岗位中，五大热门需求专业分别是：机械类、计算机类、电气类、工程类、化学类。
为更好服务求职者，做好引才工作，洛阳在现场还设置了引才服务处和绿色通道，为高层次人才、急需紧缺人才现场“一站式”办理职称聘任、岗位聘用、工资社保等引进手续。
当天开幕式结束后，我市邀请参会嘉宾赴洛参加“海外院士专家洛阳行”活动。
作为第四届中国·河南招才引智创新发展大会承办城市之一，洛阳在本月15日举办了“才聚河洛”中国·河南招才引智创新发展大会暨跨国技术转移大会洛阳都市圈专场活动，全市优选的36个重点项目完成现场签约，计划总投资额突破225亿元。当天还发布了《洛阳市重点产业紧缺人才需求指导目录（—）》为深入全面掌握洛阳重点产业人才需求现状，促进产业急需人才集聚，推动重点产业快速发展提供了依据。
接下来，洛阳市将继续坚持“走出去”，分赴北京、上海、杭州、成都、西安等地开展专场招才引智活动，广揽一批“高精尖缺”创新创业人才（团队），为洛阳“建强副中心、形成增长极”提供强大人才支撑。
（洛报融媒记者 牛鹏远 特约通讯员 李帆 黄尧英 实习生 孙锦心 文/图）
前几天，洛阳市市直学校直接招录教师预公告发布，需教师103名，财政全供事业编，要求条件可是杠杠滴，很惊讶现在学生的老师都需要这么高水平的学历了吗？
这条件好不好招不说，也有人提建议说疫情期间，为啥不给本地那些在洛阳奋斗的一线代课老师一些机会？各地的大学生来洛阳不怕疫情传播吗？况且，我们在洛阳代课这么多年，为什么洛阳近些年对非应届毕业生的招教老师名额那么少？请给一个公平公正的机会。望采纳建议。
对此教育局在3月14日回复：
网友，您好！
感谢您对洛阳教育的关注与支持！
关于您反映的问题，答复如下：
1.直招即校园招聘，只针对符合条件的应届（只限届）高校毕业生，其他毕业生不在范围之内。2.因为疫情原因，从开始，国家人社部要求在公开招聘时将80%计划倾斜给应届（含2年就业保护期）毕业生，今年的最新政策目前还没有接到通知。
真觉得洛阳的教师招聘，学历年龄都内卷的厉害呀……
#洛阳24小时# 【洛阳全市人才平均年薪13.26万元，制造业人才最紧缺】9月30日，洛阳市委人才工作会议暨第五届中国·河南招才引智大会洛阳专场活动开幕。开幕式上，洛阳向社会发布《第五届中国·河南招才引智创新发展大会洛阳专区人才需求指导目录》（简称《人才需求指导目录》）。
为精准掌握洛阳人才需求现状，促进产业急需人才集聚，推动重点产业快速发展，在洛阳市委组织部（市委人才办）指导下，洛阳市人力资源和社会保障局对全市重点产业人才需求情况开展调查研究。
此次发布的《人才需求指导目录》突出前瞻性、实用性和精准性，紧盯智能装备、先进功能材料、生物医药、高新技术、科技创新等10大产业集群和风口产业，聚焦产业（行业）细分领域和产业链、生产链、创新链的关键环节、关键工位、关键点位，汇聚了340家企事业单位走访情况，梳理了870余条市场招聘信息，从行业、规模、职位、薪酬等维度为产业急需人才精准“画像”，可为各级政府部门制定实施相关人才政策和人才评定提供科学参考。
●人才行业分布：全市中高端人才主要集中在制造业、互联网行业、能源行业等领域，人才总体占比66%，其中又以制造业人才占比最高，为15.72%，体现了洛阳作为制造业强市，吸引大批制造业领域人才聚集，为全市制造业持续高质量发展奠定了坚实的人才基础。
●人才年薪分布：全市各类人才平均年薪为13.26万元，整体水平在省内仅次于郑州。其中，年薪10万元以下的占比49.81%，年薪10万元至20万元的占比35.64%，年薪20万元至30万元的占比8.78%。
●人才学历分布：中高端人才储备在省内优势突出，本科以上学历人才占比71.48%，其中本科人才占比59.18%，硕士人才占比11.86%，博士人才占比0.44%。
●人才年龄分布：35岁以下青年人才占比71.53%，其中30岁到35岁人才占比31.3%，25岁到30岁人才占比26.39%，25岁以下人才占比13.84%。
●人才需求行业分布：作为洛阳主攻方向的制造业，人才需求占比从的8.44%增长到的12.48%；互联网行业人才需求占比从的8.79%增长到的14.77%；制药医疗行业人才需求占比从的6.64%增长到的10.95%。
●企事业单位规模分布：规模在100人到499人的企事业单位占比最高，为26.96%；其次为50人到99人，占比为17.99；再次为1人到49人，占比为13.95%；规模超过10000人的企事业单位占比为9.38%。
●企事业单位发布职位薪酬分布：从全市企事业单位发布职位年薪的低位数（即年薪范围的下限值）看，10万元以下占比65.28%，10万元到15万元占比20.67%，15万元到20万元占比6.08%。从高位数（即年薪范围的上限值）看，10万元以下占比31.94%，10万元到15万元占比26.97%，15万元到20万元占比19.02%。
在本月24日开幕的第五届中国·河南招才引智创新发展大会主场活动——人才（项目）线上对接洽谈会上，我市共组织340家企事业单位参会，发布岗位870个，人才需求4347人。此次发布的《人才需求指导目录》对参会单位人才需求也进行梳理。
●学历分布：在4347人中，本科人才需求1926人，硕士人才需求360人，博士人才需求139人。
●招聘岗位年薪分布：6万元以下岗位167个，占比27.78%；6万元到12万元岗位347个，占比57.74%；12万元到18万元岗位58个，占比9.65%。
（洛报融媒记者 牛鹏远 通讯员 李帆 郭红波 文/图）
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#教师招聘# 洛阳市市直属学校招聘教师
招聘数量：103名
报名时间：4月6日-4月10日
限制要求：本科及以上
报名方式：网上报名
考试形式：面试
面试内容：采用答辩，试讲
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