文/ 小向
如今，很多年轻人都抱怨工作难找，但是即便是在这种现象下，很多人还是抱着找一份好工作的希望，大家都不愿意将就，有的人找工作是"眼高手低"，工资低的看不上，工资高的没能力。而有些人一直在等一个机遇，既然都是找工作，为何不找一个福利待遇较好的公司呢？
那么在大家心中什么工作才损失福利待遇好呢？想必很多人都觉得公司待遇好的最关键一点就是要有"五险一金"。那么社保就是其中一种，有了五险一金才会有安全感，才会觉得自己的利益得到了保障。
以前大家都十分乐意缴社保，因为大家觉得这是比保险更靠谱的保障。但现在参保职工人数与领取养老保险待遇的养老金领取者人数的比例在不断下降，在，全国公有职工7.76亿人，但参加职工社会保险的只有3.01亿人。总的比例是38%。也就是说参保职工人数连总职工的一半都不到。那么，出现不愿意缴纳社保的原因是什么呢？难道大家都觉得参保不够好吗？其实，真实原因是以下几点：
首先，投入和产出不成比例。在以前人们的人均寿命比较短，并且退休年龄也比较早，所以在那时很多人都喜欢早参保、早退休养老。但是随着我们国家的医疗技术的不断发展，大家的寿命比以前更长，根据世界报告，如今中国的平均预期寿命为76.1岁，许多人在刚开始工作时就有了保险。现在退休年龄已经提高到65岁，我们不能总是指望社保来养老了。
其次，民营企业占比较多，如今我们国家有大部分民营企业，而且这些民营企业的员工的工资也不是很高。而且现在还要面对通货膨胀，物价上涨、房贷、汽车贷款等问题，这样一来，需要花不少钱，每个月工资还完贷款也就所剩无几了。不过，社保一般都缴纳的比较多，虽然公司会帮员工缴纳一部分，但现在的人们还完钱吃饭都成问题，他们如何从工资中扣除闲钱额外缴付社保呢？
虽然现在我们生活水平有所提高，但随着物价、房价的不断上涨，还是有很多人舍不得花这几百块，因为这几百块足以让比较节省的人当一个月的生活费。所以大家才不愿意缴纳社保。此外，现在很多公司为了节约成本，根本就不愿意给员工缴纳社保，这已经成为了常态。
还有一些"黑心"企业，为了节省这笔钱，以各种借口忽悠员工，甚至用可以转正的方式欺骗员工，已达到这个目的，反正他们就是无所不用其极的想办法不帮员工缴纳社保！除此之外，还有许多个体工商户和自由职业者不了解社会保障的重要性。他们都认为社会保障是无关紧要的东西，所以不太注意，而且有些人甚至不知道什么是社保。
另外，由于经济状况。现在很多年轻人都是频繁跳槽，但如果一直跳槽的话，之前缴纳的社保将被暂停。如未能及时付款，则须另收滞纳金。因此，许多人就会选择干脆不缴纳社保。毕竟日子过得本来就很难，哪还有经济实力缴纳社保呢？
最后，农民工不缴纳社保。很多农民工选择不缴纳社保，是因为工作性质导致的，他们平时在建筑工地打工，而工地发薪水和常人不一样，他们要么是工资日结，要么就是等工程全部结束在结算工资。而且有的农民工每天的工作地方都会有所变动，有可能今天还在北京，明天就直接到河南了。这两个地区不同，工作性质也不同。因此，在这种情况下很难缴纳社保。因此很多雇主都会以此理由，放弃为农民工缴纳社保，这样的话他们还能节省不少开支！
事实上，社保的好处有很多，而且缴纳社保对劳动者是有益无害的，尤其是在未来即将退休的时候，社保的好处就会显现出来。到那时候没有缴纳社保的就会后悔莫及，虽然缴纳社会保险的费用有点贵，但它可以保证我们未来的生活。总的来说利大于弊，所以，大家还是趁着有机会的时候，不要停止缴纳社保。这可以给我们以后的生活带来很大的保障，至少可以花钱买个心安，在有能力的时候为自己的未来打下基础也是好的！
（本文系永益财经原创文章，转载请注明作者及来源于百家号永益财经）
如果觉得《越来越多的年轻人放弃缴纳社保？这是什么原因？答案有点现实！》对你有帮助，请点赞、收藏，并留下你的观点哦！
