罗振宇曾说过:“80% 的问题,都是因为沟通的问题。”
人与人之间有很多误会,都是因为沟通不畅引起的。
好的沟通, 可以获得别人的理解和尊重,而坏的沟通,可能会毁了一项合作,一段关系,一桩生意,一门婚事。
今天,我们就来聊一聊,沟通的万能公式:
1、与领导沟通,不要忘了他的威严
很多人不懂职场生存法则,在于上级沟通时,有些职场人会当众顶撞, 羞辱领导。
或是不顾领导位置,越级汇报,让领导难堪。
我们在职场中,无论是什么事情,一定要做好作为员工的基本职场素质。
有时候即使上级错了,也要给对方留有台阶和面子。
作为员工,如果太心高气傲,恃才傲物,最后的结果无非两种:
第一:上位(0.9%的概率)。
第二:被打压。
枪打出头鸟,职场三分做事,七分做人,我们做事要低调谦逊。
2、与男人沟通,不要忘了他的面子
男人最看重面子。
很多男性在家里对妻子很温顺,像个小绵羊一样,但是一旦到了职场,跟在家里就是两个人。
特别有气势,特别有气场。
所以在工作场合,一定要给男人面子,不要随随便便对男人甩脸子,这样只会让别人瞧不起他。
在男人的朋友面前,也不要当众拆台,揭短。
你应该做得是温和,是涵养,是对男人的尊重和崇拜。
3、与老人沟通,不要忘了他的自尊
谁都有年轻的时候,每个人都会老。
千万不要觉得自己年轻,就瞧不上老人的老态龙钟,他年轻时也风光无限过。
年轻人所有的经历,人情冷暖,老人都经历过,所以老人是最有智慧的人。
不要在老人面前故意卖弄,你怎么样,他一眼就能看出来。
时代不同了,很多年轻人总会拿这个时代的产物去刺激老人,去和老人理论,其实不用。
左耳朵进,右耳朵出就好了,顺着点。
4、与女人沟通,不要忘了她的情绪
很多人喜欢和女人讲道理,有时候女人要的是安慰,是拥抱,不是大道理。
你跟女人讲道理,女人就会告诉你什么是真正的道理。
5、与年轻人沟通,不要忘了他的直接
现在的年轻人很直接,他们知道自己要什么, 不要什么,所以在沟通表达上更直爽。
90后是这个时代的扛把子,主力军,他们他们目标明确,表达明确,做事不喜欢拐弯抹角,不喜欢玩“旧时代”的话里有话,人前一套,人后一套的职场规则。
不管是谁,男人、老人、女人之间的沟通,都要多一点真诚,少一点套路。
关键要把事做成。
6、与儿童沟通,不要忘了他的天真
小孩稚嫩,他们的思想没有多余的复杂的情绪,思想。
小孩子天真,纯洁,美好,不掺杂一点杂质。
家长是小孩第一任老师,孩子最初的言行举止,都是靠模仿家长而来。
有些家长喜欢骂人,喜欢吵架, 他教出来的小孩从小也会说脏话,甚至对大人出言不逊。
有些家长相亲相爱,他们教出来的小孩也会更有爱,在爱中成长的小孩,会更善良,更具备同理心,情商也会更高,更理解他人。
作为大人,不要给小孩传输复杂,“邪恶”,“脏乱”的思想,要给予优质的,健康,具有教育意义的言语指导,让她们走正道。
7、写在最后
沟通不是一件简单的事情,但是掌握了一套方法和沟通的精髓,你也可以很快成为沟通达人。
一个技能,你实践了,就是真理,你听了没有实践,就是鸡汤。
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