深圳中学教师工资曝光，网友羡慕！
前段时间，深圳某中学老师的工资被曝光。我们看到她属于中等水平，最后能拿到的年薪高达40万。很多网友表示，我们还是没有理由不努力！这还是中级教师的工资。如果你有更高的职称和更长的教学经验，你肯定会得到更高的薪水。
深圳高度重视教育资源，将为来自全国各地的优秀教师提供优厚的待遇。只能说，在深圳，再有才华，也能配得上优厚的待遇。 [比较]
一份深圳小学教师的工资收入清单！
1、入住工资：9000元/月
2、二贴：2900元/月
3、住房补贴：2400元/月
4.公积金：双边：5000元/月
5、延时服务：1500元/月
6、午休及午休照料：1500元/月
7、绩效考核：7万元/年
手头收入约33万元
看来在深圳这样的一线城市工作，工资还是比较高的。虽然都是老师，但在不同的城市有着不同的生活。
而且现在中小学的老师都是研究生学历，而且很多都是名校毕业的。只能说越来越多的人选择进入体制，想要过上安稳的生活。凡事有利有弊，生活安定不代表无所事事。
比如我在网上看到一位深圳小学的老师分享说，在工作的前三个月，我从来没有在十点之前离开过办公室。其实，教师的工作并不像很多人想象的那么轻松。除了基本的备课和上课，他还要和学生交流、批改作业、教研、量体温等，还要和小学生相处。有些人认为这很容易。有些人觉得很麻烦。
可是哪里有轻松高薪的职业呢？至少当老师，还有一年的寒暑假，一年的14工资和其他的补贴福利，有时候是有东西可以给的，既然选择了职业，至少应该对问心无愧。
而龙华区招聘中小学教师时，只有400个岗位，3.5万毕业生竞争。足以说明教师这个职业对年轻人的吸引力是非常大的。你怎么看待这件事？
评上高级职称就不上讲台了，这是我们目前职称中的一个Bug，应该规定，中级、高级职称不是荣誉而是教学能力的体现，评上了工资增长了，必须在课堂上体现出价值。你评上了去看大门、去后勤等等，就不应享受中级、高级的待遇，实在要离开课堂，可以降一级待遇执行。
那么多年没评上中级是不是你自己能力有问题，公务员也有很多快五十还是科员的，你自己能力不行还得比人家优秀人员这不公平，我认识好几个老师年纪不是很大，都副高了，比大部分公务员工资还高，你咋不比人家。
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